sábado, 14 de mayo de 2011

Reglamento Estatal de Promociones




El Reglamento Estatal de Promociones es un documento y los artículos que ahí se establecen son de interés general y tiene carácter obligatorio  para el subsistema federalizado de la Secretaria de la Sección 16 del S.N.T.E  y los trabajadores de la Educación Jalisco y la Sección 16 del Sindicato de Trabajadores de la Educación tiene una responsabilidad legal compartida  ante el personal docente de apoyo para preservar y proteger sus justos derechos escalafonarios.

MARÍA CIRENIA HUERTA SÁNCHEZ

Articulo tercero: Escuela gratuita



El artículo tercero en la fracción IV  nos menciona que la educación debe ser gratuita,  sin embargo nos damos cuenta que en algunas escuelas esto no se lleva a cabo, ya que encontramos cuotas obligatorias, excesivas o inclusive, sin derecho a la inscripción del alumno si este requisito no es cubierto con anterioridad. De la misma forma nos damos cuenta que las diferentes instituciones utilizan el ingreso con otros finos dejando a un lado las necesidades de la escuela o peor aun la de los alumnos.
 No podemos generalizar por que existen instituciones que le da un uso positivo a estos recursos, pero el punto sigue siendo el mismo, ¿existen Cuotas obligatorias? en las escuelas primarias.
ISELA JANETTE LOERA BEATO

NUEVA LEY de escalafón… ¿Verdadera renovación?

De buenas intenciones esta plagado el mundo, son acciones lo que necesitamos

La constante y ya muy sobada frase de “La calidad educativa” se hará presente con una modificación y posible sustitución de la actual ley de escalafón federal y estatal en la cual, los ascensos o promociones, se dan únicamente por el trámite de integrar un expediente personal, donde el docente  demuestre su preparación profesional, antigüedad entre otros rubros, los cuales tienen asignados una puntuación /valor, con la cual se puede acceder hasta una supervisión de zona escolar, sin ni siquiera demostrar por medio de ningún elemento conocimiento acerca del artículo tercero constitucional, y esto por citar un mínimo ejemplo del universo al cual debe tener un dominio pleno dicho cargo.
Por estas circunstancias y tras una presión insidiosa y constante de los medios de comunicación, en días pasados el secretario de educación del estado de Jalisco Antonio Gloria Morales, hizo referencia que para los próximos ascensos a  plazas directivas y supervisiones, será necesario como requisito mínimo el contar con un nivel de preparación de maestría, dominio de inglés, acudir a un curso de preparación para aspirantes, todo esto previo a un examen de conocimientos similar al que se ha venido dando para la asignación de plazas para maestro frente a grupo.  También refirió que deberán aprobar el examen psicométrico y un examen de liderazgo  para únicamente ser elegibles.

Por su parte el actual líder de la sección 47 del SNTE Profr. José Guadalupe Madera Godoy expresó que desde hace tiempo ya ha sido una constante demanda la profesionalización de cargos directivos en las escuelas del estado  por lo cual una comisión del SNTE está elaborando una propuesta para que la totalidad de los cargos directivos sean capacitados en las áreas que requiera y se dote de las herramientas necesarias a sus escuelas o supervisiones.

Carlos Daniel Anton Becerra 

Acuerdo 96


El acuerdo 96  establece la organización y funcionamiento de las escuelas primarias.  entre sus artículos se regula el horario establecido en el centro escolar, que estipula la entrada a las 8:00 am y la salida a las 12:30 (artículo 8, fracción VII)  sin embargo nos hemos encontrado que algunas primarias  implementan horarios de salida según su criterio, y que no corresponden a los que marca el acuerdo.  Otro punto a tratar es el papel de los directivos dentro del plantel, que estipula que el director es la primera autoridad y que debe resolver los conflictos y organizar el área administrativa de la escuela (artículo 14) ¿Realmente se da esto en las escuelas primarias?

Pedro Tadeo Sandoval Pérez

¿Termina Carrera magisterial?



Carrera magisterial, uno de los estímulos más importantes que reciben los profesores que actualmente laboran en nuestra educación. Tan importante se ha convertido este estímulo dentro del personal docente que existen actualmente programas, cursos y toda índole de materiales para la preparación de los profesores, esto, para lograr la aprobación de este programa. ¿Y cuál es la causa de la importancia de éste programa?, el aspecto económico se ha convertido en la causa número 1 para que los profesores asistan a cursos, programas de actualización, elaborar rigurosos exámenes, entre otras cosas.

En la actualidad se ha divulgado el rumor de que este beneficio que tienen los docentes desaparecerá en los próximos ciclos escolares, ¿qué tan real será? la realidad es que oficialmente no se ha dado noticia alguna en cuanto a este ámbito de estímulo educativo, ¿Qué tan real será esto?, éste rumor circula por las aulas de miles de trabajadores en Guadalajara, Jalisco. Sólo nos queda esperar que nuestros legisladores educativos piensen bien las cosas antes de actuar y se den cuenta del impacto socio-económico que tendrá en nuestros profesores. Te invitamos a que opines sobre éste tema y nos ayudes a resolver esta duda que se rumora no sólo en la sociedad Jalisciense sino en la comunidad del magisterio Mexicano.


Eric Fabian Aguilar Rojas

Legislación Educativa



En este blog encontraras un espacio de discusión y análisis, acerca de temas que impactan nuestra vida laboral cotidiana, como docente de educción primaria. Además de información que te será útil para tu practica docente.